FAQ

よくある質問

Q1

NEXT ONEの事業内容を教えてください。

A

独自のプロモーション戦略と営業ノウハウを生かし、「情報通信事業」「モバイル事業」「ウォーターサーバー事業」「WEB事業」の4つの事業を展開しております。

Q2

NEXT ONEのビジョンを教えてください。

A

経営理念である「すべてはお客様の笑顔のために」「社員の成長」「Impossible is nothing」の3つの考えを大切にし、2037年1万人企業を目指しております。

Q3

配属先や勤務地はどのように決まりますか?

A

お一人お一人の適正に合わせて、会社側で配属を決めさせていただいております。
勤務地に関しても、ご希望を考慮させていただきますのでご安心ください。

Q4

求める人物像を教えてください。

A

(1) 当社の理念に共感していただける方
(2) 圧倒的なスピードで駆け抜けて成長したい方
以上のような方とご一緒させていただきたいと考えております。

Q5

平均年齢と男女比率はどのくらいですか。

A

平均年齢は26歳。男女比率は7:3となっております。

Q6

会社の雰囲気を教えてください。

A

「明るく元気な職場」です。同年代の社員も多く、新しいことにもどんどん挑戦していただける環境です。

Q7

社内イベントを教えてください。

A

新入社員歓迎会、社内BBQ、スポーツ大会、忘年会などを行っております。

Q8

研修制度について教えてください。

A

株式会社LEGENDでは「社員の成長」に非常に力を入れているため、研修制度も充実させております。
12,051社が利用している「日本創造教育研究所」の研修や、「サンクチュアリ合宿」、月一回他の企業の社長にお越しいただく「ゲストセミナー」、実践的なビジネススキルを養う「イノベーションクラブ」、MBA取得のための「グロービス経営大学大学院」など自己啓発~ビジネスノウハウ取得まで幅広い支援をしております。

Q9

女性も活躍できる環境でしょうか。

A

当社では男性、女性の差別は一切なく、平等にチャンスがあります。女性が自らの働き方や会社のあり方を考える「cLover」という制度があります。

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